崗位職責：
1.根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃擬定本部門年度、季度和月度工作計劃，并組織實施；
2.組織制定、完善設備科管理制度和流程，并落實執(zhí)行；
3.根據(jù)公司生產(chǎn)需要，依據(jù)設備產(chǎn)能分析結(jié)果，制定設備規(guī)劃方案；
4.根據(jù)設備管理制度，制定施設備大、中修計劃，并組織實施；
5.對公司現(xiàn)有的設備進行研究，根據(jù)生產(chǎn)量、生產(chǎn)工藝等，制定設備改造方案；
6.根據(jù)設備配件的使用情況，制定設備常規(guī)備品配件的安全庫存量；
7.組織相關部門對報廢的設備進行評審，制定處理方案，經(jīng)審批后，按處置方案進行處理；
8.對公司設備、模具工裝夾具進行全面的管理，建立設備模具工裝夾具管理臺賬；
9.統(tǒng)籌負責公司水電氣規(guī)劃與布局；
10.負責本部門員工的績效考核、輔導等工作。
任職要求：
1.?？萍耙陨?，機械制造、電氣工程等相關專業(yè)；
2.六年以上相關崗位工作經(jīng)驗，對冶煉行業(yè)相關設備熟悉；
3.精通機械、電氣等專業(yè)知識，熟悉機加工、壓鑄等相關設備的性能及故障問題；掌握相關法律知識、數(shù)據(jù)分析方法和基本辦公軟件使用；
4.具備領導能力、組織能力、執(zhí)行能力、溝通能力、問題解決能力、開拓創(chuàng)新能力、較強的責任感；作風務實、敬業(yè)、精力充沛、嚴謹穩(wěn)健。
1.根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃擬定本部門年度、季度和月度工作計劃，并組織實施；
2.組織制定、完善設備科管理制度和流程，并落實執(zhí)行；
3.根據(jù)公司生產(chǎn)需要，依據(jù)設備產(chǎn)能分析結(jié)果，制定設備規(guī)劃方案；
4.根據(jù)設備管理制度，制定施設備大、中修計劃，并組織實施；
5.對公司現(xiàn)有的設備進行研究，根據(jù)生產(chǎn)量、生產(chǎn)工藝等，制定設備改造方案；
6.根據(jù)設備配件的使用情況，制定設備常規(guī)備品配件的安全庫存量；
7.組織相關部門對報廢的設備進行評審，制定處理方案，經(jīng)審批后，按處置方案進行處理；
8.對公司設備、模具工裝夾具進行全面的管理，建立設備模具工裝夾具管理臺賬；
9.統(tǒng)籌負責公司水電氣規(guī)劃與布局；
10.負責本部門員工的績效考核、輔導等工作。
任職要求：
1.?？萍耙陨?，機械制造、電氣工程等相關專業(yè)；
2.六年以上相關崗位工作經(jīng)驗，對冶煉行業(yè)相關設備熟悉；
3.精通機械、電氣等專業(yè)知識，熟悉機加工、壓鑄等相關設備的性能及故障問題；掌握相關法律知識、數(shù)據(jù)分析方法和基本辦公軟件使用；
4.具備領導能力、組織能力、執(zhí)行能力、溝通能力、問題解決能力、開拓創(chuàng)新能力、較強的責任感；作風務實、敬業(yè)、精力充沛、嚴謹穩(wěn)健。
職位類別： 設備總監(jiān)/經(jīng)理/主管
舉報
紙機設備主管職業(yè)大全：
全選
申請職位
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面議申請職位有高低壓電工證書，五年以上工程設備及電氣維修保養(yǎng)經(jīng)驗，熟悉工廠設備用電配置，有過注塑設備、沖壓、模具加工等設備及新設備安裝調(diào)試經(jīng)驗者優(yōu)先。
-
1-1.3萬/月申請職位崗位職責：數(shù)字化系統(tǒng)管理，設備模具管理，單據(jù)管理，設備模具改善，設備維修保養(yǎng) 任職資格：男，25-45歲，學歷不限，機械或電子工程，三年以上
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責： 任職資格：崗位職責： 1，負責設備的月度及季度保養(yǎng)工作，并作記錄。 2，負責設備的維修。 3，負責對設備的安全性能、使用性能、精密度及壽命。 4，負責監(jiān)督核實修機技工的日常保養(yǎng)工作..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鑄造廠家
- 所在地區(qū)：浙江-臺州市-路橋區(qū)
- 聯(lián)系人：應
- 手機：會員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：臺州市路橋區(qū)金屬資源再生產(chǎn)業(yè)基地白金路5號
